作的父母能把孩子作的先走。这话太重，但也是事实！
只能希望楼主放平心太态了。如果公司老板已经不满了，你是要小心的，说不准随时人事报道。
要不体面点自己离职，要不就是硬撑着，等人事找你的那一天。
还有直接和母亲谈下，就说她这样严重影响你的工作，可能工作都可能没有，你还有两个孩子，你这个小家还要不要，如果母亲不听。那你也要强硬一下，一味的迁就说不准那天会爆发出来。
就按上面网友说的那样，如果双休的工作，可以预约看病，这样不影响你工作，也可以安心的陪她看病。不然你就算陪她看病，心里都担心老板的来电。
如有不妥，请见谅
